“你大人有大量，帮我跟顾董说句话，给我安排个工作行不行？什么职位都行！”
她开始打感情牌。
可惜，我跟她之间，没什么感情可言。
“王经理。”
我加重了语气。
“你是不是忘了，当初是谁跟在李建成后面，一起嘲笑我学历低的？”
“是谁说，能力是一方面，学历和背景，才是决定一个人能走多远的本？”
“现在怎么反过来求我这个，被你瞧不起的‘大专生’了？”
我每说一句，王琳的脸色就更白一分。
到最后，她嘴唇哆嗦，一个字也说不出来。
“出去。”
我懒得再跟她废话。
“别让我叫保安。”
王琳的眼中闪过怨毒，但最终还是被恐惧取代。
她知道，现在的我，她惹不起。
她不甘地看了我一眼，失魂落魄地转身离开了。
解决完这个小曲，我把全部精力都投入到了新瑞科技的收购案上。
整整两天，我几乎都泡在办公室里。
把过去半年所有关于这个案子的资料，都翻了个底朝天。
谈判记录，财务报表，技术评估，创始人背景……
看得越多，我眉头皱得越紧。
我发现，之前的谈判团队，犯了一个致命的错误。
他们始终把新瑞的创始人周明远，当成一个缺钱的技术宅。
谈判策略，也一直围绕着“钱”来展开。
从最初的五亿，一路加价到十五亿。
但周明远，始终不为所动。
我把周明远的资料单独拎了出来，反复研究。
这是一个真正的天才。
二十岁从麻省理工博士毕业，在人工智能领域拥有十几项核心专利。
三年前回国创业，短短时间就把新瑞做成了行业内的明星公司。
直到半年前，公司因为一个关键的失败，导致资金链断裂。
资料里有一段对他的采访。
记者问他，创业的梦想是什么。
他说：“我希望我的技术，能真正改变一些人的生活，而不是成为资本的玩物。”
看到这句话，我心中豁然开朗。
我找到突破口了。
第三天下午，我拿着自己写的方案，敲开了顾廷舟办公室的门。
“哥，我的方案做好了。”
他正在看文件，闻言抬起头。
“说。”
“我认为，之前的收购方向完全错了。”
我开门见山。
“我们不应该只盯着新瑞的技术和专利，我们真正要收买的，是周明远这个人，和他的梦想。”
顾廷舟的眼中闪过兴趣。
“继续。”
“周明远不是一个可以用钱砸倒的人，他有自己的情怀和坚持。”
“我的方案是，放弃全资收购。”
“改为，远舟集团战略，并成立一个由周明远全权主导的 AI 应用实验室。”
“我们提供资金，平台，资源，不涉他的研发方向。”
“我们只要新瑞未来技术成果的优先使用权和百分之三十的股权收益。”
我说完，整个办公室一片安静。
顾廷舟看着我，眼神深邃，没有说话。
我能感觉到，我的这个方案，有多么大胆。
甚至可以说是离经叛道。
放弃控股权，只做一个跟投者，这在远舟集团过往的收购案中，从未有过先例。